Job Summary：
1.制定所负责剂型的中长期剂型创新策略， 包括改进现有剂型的消费者体验。
2.洞察全球VMS趋势，新剂型，新技术以及消费者洞察，将其转化为商业机会和竞争优势。
3.指导团队进行感官评价和口感/风味提高
4.根据客户要求，设计和开发剂型解决方案，并确保产品按时保质的成功开发和技术转移。
5.构建 know-how 知识与技术护城河
6.培养团队的创新思维与产品开发能力
Responsibilities / Daily Task
1、推动公司制剂研发的整体目标和战略落地：确保研发方向和策略与公司整体目标和战略相符合。2、负责制定制剂的创新研发规划：提出立项提案和详细计划，并监督实施，包括公司自研项目。
3、团队管理与项目执行：
（1）拟定制剂研发项目计划方案，监督计划的执行并有效管理进程管理，对项目的按时保质完成全权负责。（2）优化团队对内对外协作和工作流程，不断改进和提高工作效率和工作质量，包括项目交付时间和交付质量。（3）作为团队负责人，带领团队全面开展制剂研制工作，组织和协调团队进行重大项目问题的技术攻关。
4、研发管理与技术支持：
（1）负责制剂剂型选择及规格的初步确定，并上报上级主管审核。（2）进行处方工艺的初步审定，对处方工艺的可行性进行评估，并提出合理化建议及意见，初步拟定处方工艺描述，并组织初步的工艺验证。（3）负责制剂研究相关申报资料的组织整理、审核与把关工作，确保申报资料的真实性、完整性和准确性。（4）指导解决制剂研发中的技术难点，提供技术支持和技术指导。
5、技术标准与人才培养：
（1）负责组织建立技术标准，确保技术结果领先市场需求，符合政策法规要求。（2）负责人才梯队的培养，制定并实施团队培训计划，提升制剂研发人员的综合能力。
6、实验室与设备管理
（1）确保制剂实验室的运作满足公司业务需求，符合法规要求和公司制定的具体要求；（2）组织设备维护员对设备进行日常管理维护；
7、注册申报与预算管理：
（1）负责组织并完成技术审核相关的注册申报资料，包括专利技术项目申报，确保申报工作的顺利进行。（2）制定制剂的研发预算并监督预算使用情况，确保研发经费的合理高效使用。8、完成上级领导交办的其他工作。
Qualification：
1、学历和年龄：
本科以上学历，食品学、营养学、生物学、化学、医药学等相关专业；年龄35-45岁，状态良好的男性可放宽到50岁以内。
2、工作经历：
10年以上大型保健品/功能性食品公司产品研发，剂型研发及管理经验；3年以上团队管理经验；不少于6年的研发实操经验；熟悉同行业产品研发流程、工艺、特性及相关法律法规要求；有新品研发项目的实操和管理的案例。
3、能力素质：
拥有开放的心态和创新思维，能快速学习和适应新的变化，有强烈的进取精神并，对于未知领域有浓厚的好奇心。优良的沟通和协调能力，责任心和抗压能力强；擅长产品项目的内部管理，有很强的产品意识并熟悉当前市场上同类产品特性；为人坦诚，注重团队合作，保持积极的工作态度，且个人从业记录良好；良好的口头和书面英语，可做为工作语言。